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《TB团队建设与管理课程》课程现场镜头(1)大型团队宣誓与角色转换 | |||
2009年12月,来自松江东洋碳素全体245位员工,共同参与和体验精心策划的TB团队建设体验式课程,旨在通过全员的参与和体验,感受到每一个人立足本职,才能为企业创造价值,在彼此工作环境中和不同的进行跨部门的沟通与合作,关注工作中的每一个细节的环节,追求完美和精益求精的职业化工作精神。
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《TB团队建设与管理课程》课程现场镜头(2)专注聚焦的学习 | |||
在镜头中,我们感受到这是一家非常优秀的组织,他们每一个人的表情呈现出的是两个关键词、专注、聚焦,课程中的每一个环节每一个单元的内容都非常用心的聆听和学习,学习、实践、理论与学以致用是此次培训课程目标的关键。
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《TB团队建设与管理课程》课程现场镜头(3)管理组织团队建立 | |||
在这个镜头中,我们看到的每一个军、师、团等组织中管理者,都在很短的时间进行公众投票选举最佳的军事指挥官,我们将模拟的是将企业中的管理者转换为军事中的指挥官,感受团队建设过程中与领导团队完成共同目标的整个过程。
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清华EMBA研修班课程现场镜头(4)团队的合作创造无限奇迹 | |||
在战场动态的战斗过程中,我们看到的不仅仅是一个人,更是一支支团结紧密、组织有序的军团,在战场中彼此之间的支持与配合,前后彼此保持一定的战斗队形,形成一支真正的高效、作战有序的一直特殊军队
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TB体验式课程现场镜头(5)回顾、强化、讲师点评 | |||
在课程的结尾,我们系统的将参与者观察的行为一一汇报和分享,让参与者更好的了解自己在团队中的决策、领导、执行跨部门沟通、团队合作的行为和语言,从而讲师有针对性的进行强化团队的沟通与合作精神,进入提升整个团队的凝聚力
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